ተቀባይነት የሌለው ባህሪ ምንድን ነው?

2024 ደራሲ ደራሲ: Edward Hancock | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-16 01:28

ተቀባይነት የሌለው ባህሪ ነው። ባህሪ ሁሉንም ሁኔታዎች ግምት ውስጥ በማስገባት አፀያፊ፣ ማንቋሸሽ፣ ተሳዳቢ ወይም ሌላ ሰውን ማስፈራራት ወይም ለሞራል፣ ለዲሲፕሊን ወይም ለስራ ቦታ ውህድነት የሚፃረር፣ ወይም በሌላ መልኩ ለመከላከያ ጥቅም የማይውል ነው።

ይህንን ግምት ውስጥ በማስገባት በሥራ ቦታ ተቀባይነት የሌለው ባህሪ ምንድን ነው?

በሥራ ቦታ ተቀባይነት የሌለው ባህሪ . በአጠቃላይ፣ ተቀባይነት የሌለው ባህሪ ተብሎ ሊገለጽ ይችላል። ባህሪ ለንግድ ሥራ ወይም ለሠራተኞች ጤና እና ደህንነት አደጋን የሚፈጥር ወይም የመፍጠር አቅም ያለው። የሚከተሉትን ሊያካትት ይችላል: ጉልበተኝነት. ጠበኛ/ተሳዳቢ ባህሪ.

በተመሳሳይ መልኩ ተቀባይነት የሌለውን ባህሪ እንዴት ይቋቋማሉ? እነዚህን ደረጃዎች ይከተሉ ተቀባይነት ከሌለው ባህሪ ጋር ይገናኙ.

ተቀባይነት የሌለውን የሰራተኛ ባህሪን ለመቋቋም መንገዶች፡ -

1. ጥብቅ ደንቦች እና ደንቦች;
2. የፍላጎት እና የመጠበቅ ግልጽ መልእክት፡-
3. መመልከት፣ መዘርዘር እና ሰነዶች፡
4. ክትትል:
5. ተረዳ፡
6. የኩባንያውን ደንቦች አጽዳ;
7. የግል ውይይት፡-
8. የተዛባ ውሳኔ የለም;

እንዲሁም፣ ተቀባይነት ያለው እና ተቀባይነት የሌለው ባህሪ ምንድን ነው?

ተቀባይነት የሌለው ባህሪ (ማስፈራራት፣ ትንኮሳ እና ጥቃትን ጨምሮ) ለሌላ ሰው ጭንቀት ወይም ምቾት መንስኤ በምክንያታዊነት ሊታወቁ የሚችሉ ድርጊቶችን፣ ቃላትን ወይም አካላዊ ምልክቶችን ሊያካትት ይችላል። ዩኒቨርሲቲው ይገልፃል። ባህሪ እንደ መሆን ተቀባይነት የሌለው ከሆነ፡- በተቀባዩ የማይፈለግ ነው።

አንዳንድ የአጸያፊ ባህሪ ምሳሌዎች ምንድናቸው?

ኃይለኛ ጩኸት ወይም ጩኸት. ያልተፈቀደ አካላዊ ንክኪ ወይም አስጊ ምልክቶች። ስለ አንድ ሰው ገጽታ፣ አኗኗር፣ ቤተሰብ ወይም ባህል ተደጋጋሚ አሉታዊ አስተያየቶችን መስጠት። አንድን ሰው በመደበኛነት ማሾፍ ወይም ማድረግ የ ቀልዶች ወይም ተግባራዊ ቀልዶች።