የእንግሊዝኛ ብቻ ፖሊሲ ህጋዊ ነው?

2024 ደራሲ ደራሲ: Edward Hancock | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-16 01:28

የ ህግ መተግበርን አይከለክልም። እንግሊዝኛ - የቋንቋ ፖሊሲ ብቻ በሥራ ላይ፣ ነገር ግን EEOC ያንን ማስፈጸሚያ ለማቆየት የግድ አስፈላጊ የሆኑ መስፈርቶች አሉት ህጋዊ . መካከል ጥሩ መስመር አለ። ህጋዊ እና እዚህ አድሎአዊ ነው፣ ስለዚህ ንግዶች እንዴት ያላቸውን መረዳት አለባቸው የቋንቋ ፖሊሲዎች በፍርድ ቤት መተርጎም ይችላል.

በዚህ መንገድ፣ የእንግሊዝኛ ፖሊሲዎች ህጋዊ ናቸው?

መሆኑን ኢኢኦኮ አስታውቋል ደንቦች ሰራተኞች እንዲናገሩ ይጠይቃል እንግሊዘኛ ብቻ በሥራ ቦታ አሠሪው በንግድ ሥራ አስፈላጊነት እንዲጸድቁ ካላሳየ በስተቀር ህጉን ይጥሳል. ሰራተኞች እንዲናገሩ የሚጠይቅ ህግ እንግሊዘኛ ብቻ በማንኛውም ጊዜ በሥራ ቦታ, እረፍቶችን እና የምሳ ጊዜን ጨምሮ, እምብዛም አያጸድቅም.

በተጨማሪም፣ በአሜሪካ ውስጥ እንግሊዝኛ መናገር ህግ ነው? የ ዩኤስ ኦፊሴላዊ ብሔራዊ ቋንቋን የሚያውጅ የሕግ ፖሊሲ ኖሮት አያውቅም። ነገር ግን፣ አንዳንድ ጊዜ እና ቦታዎች፣ ለማስተዋወቅ ወይም ለመጠቀም የተለያዩ እንቅስቃሴዎች ተደርገዋል። እንግሊዝኛ , እንደ ውስጥ አሜሪካዊ የህንድ አዳሪ ትምህርት ቤቶች.

ይህንን በተመለከተ የእንግሊዝኛ ብቻ ፖሊሲ ምንድነው?

የ የእንግሊዝኛ ብቻ ፖሊሲ ለተማሪዎች ድጋፍ ሆኖ በተማሪዎች እና በሠራተኞች ላይ በጥብቅ ተጥሏል ቋንቋ እና በተፈጥሮ እንዲጠቀሙ ያሠለጥኗቸው እንግሊዝኛ በዕለት ተዕለት እንቅስቃሴዎቻቸው ውስጥ.

እንግሊዝኛ መናገር የሥራ መስፈርት ሊሆን ይችላል?

መቼ እንግሊዝኛ መናገር አቀላጥፎ፣ በእውነቱ፣ ለደህንነቱ የተጠበቀ እና ውጤታማ አፈጻጸም አያስፈልግም ሥራ , ወይም ለቀጣሪው ሥራ ስኬታማ ሥራ, የሚጠይቅ ሰራተኞች በደንብ እንዲያውቁ እንግሊዝኛ አብዛኛውን ጊዜ ይመሰረታል ሥራ በብሄራዊ ማንነት ላይ የተመሰረተ መድልዎ - እና የፌዴራል ህግን ይጥሳል